DGTremblay_imprimante

Livres

Livres depuis 10 ans

Gillet, Anne et D.-G. Tremblay (dirs.-2023, à paraître). Le PNC (Personnel navigant commercial) : le travail dans les airs (titre préliminaire, à revoir). Québec-Paris : Presses de l’université du Québec, de Rennes.

Tremblay, D.G. (2022, 5e édition revue). Économie du travail ; les réalités et les approches théoriques. Québec : Presses de l’université du Québec.

- Livres (pour les livres PUQ, voir :http://puq.ca/auteurs/diane-gabrielle-tremblay-679.html

Tremblay, D.G. et S. Soussi,, dirs. (2020). Le travail à l’épreuve des nouvelles temporalités. Québec : Presses universitaires du Québec.

Krauss, G. et D.-G. Tremblay, dirs. (2019). Tiers-lieux – travailler et entreprendre sur les territoires : Espaces de coworking, fablabs, hacklabs . Rennes-Québec : Presses universitaires de Rennes et Presses universitaires du Québec. https://www.puq.ca/catalogue/livres/tiers-lieux-3590.html

Tremblay, Diane-Gabrielle (2019). Conciliation emploi-famille et temps sociaux.(4e édition) Québec : Presses de l’Université du Québec.

Tremblay, Diane-Gabrielle et David Rolland (2019).Gestion des ressources humaines ; typologies et comparaisons internationales. Nouvelle édition revue Québec : Presses de l’université du Québec.

Tremblay, Diane-Gabrielle (2018, 2e éd). Pour une articulation des temps sociaux tout au long de la vie ; l’aménagement et la réduction du temps de travail. Montréal : Téluq, Québec :PUQ. 470 p.

Tremblay, Diane-Gabrielle et Siham Abouaissa (2017). Les politiques de conciliation des temps sociaux et les aménagements du temps de travail. Étude comparative internationale. Montréal : Téluq, Québec :PUQ. 230 p.

Gillet, Anne et D.-G. Tremblay (dirs.-2017). Les recherches partenariales et collaboratives : Quelles pratiques ? quelles analyses ? Presses université du Québec et Presses université de Rennes.

Tremblay, Diane-Gabrielle (2017-3e édition). L’éclatement de l’emploi. Québec : Presses de l’université du Québec. 104 p. http://puq.ca/catalogue/livres/eclatement-emploi-1734.html

Tremblay, Diane-Gabrielle (2017-3e édition). Développement économique et emploi : les enjeux et les politiques. Québec : Presses de l’université du Québec. http://puq.ca/catalogue/livres/developpement-economique-emploi-1735.html

Tremblay, Diane-Gabrielle, Juan-Luis Klein et Jean Marc Fontan (2016). Initiatives locales et développement socioterritorial. Québec : Téluq/Presses de l’université du Québec.

Tremblay, Diane-Gabrielle (2016). Economie du travail. Les réalités et les approches théoriques.(Édition revue) Québec : Presses de l’université du Québec. 482 p.

Tremblay, Diane-Gabrielle et N.Lazzari Dodeler (2015). Les pères et la prise du congé de paternité/ parental : une nouvelle réalité . Québec : PUQ. http://www.puq.ca/catalogue/livres/les-peres-prise-conge-parental-paternite-2833.html

Tremblay, Diane-Gabrielle (2015). Emploi et gestion des ressources humaines dans l’économie du savoir. Québec : Presses de l’université du Québec.

D’amours, M., S. Soussi et DG Tremblay (2015, sous la dir.). Repenser le travail : des concepts nouveaux pour des réalités transformées. Québec : PUQ. 350 p.

Tremblay, Diane-Gabrielle et Marco Alberio (2014, dir). Travail et société : une introduction à la sociologie du travail. Québec : PUQ. 582 pages

Tremblay, Diane-Gabrielle (2014). L’innovation technologique, organisationnelle et sociale. Québec : Presses de l’université du Québec. http://puq.ca/catalogue/livres/innovation-technologique-organisationnelle-sociale-2760.html

Tremblay, Diane-Gabrielle (2014). Infirmière : vocation, engagement et parcours de vie. Montréal : Éditions du Remue –ménage. 153 pages.

Tremblay, Diane-Gabrielle (2014, dir.). Management de la retraite, de l’emploi et des temps sociaux.
Québec : PUQ.

Tremblay, D.-G. et E. Mascova (2013). Les avocats, les avocates et la conciliation travail-famille. - Montréal : Éditions du Remue-Ménage. 175 p.

Tremblay, D.-G. (2013, sous la dir.). Temporalités sociales, temps prescrits, temps institutionnalisés. Québec : Presses de l’université du Québec. 271 p.

Tremblay, D.-G (2012). Articuler emploi et famille : Le rôle du soutien organisationnel au coeur de trois professions (infirmières, travailleuses sociales et policiers). 284 p. Québec : Presses de l’université du Québec. http://puq.ca/catalogue/livres/articuler-emploi-famille-1306.html

Tremblay, Diane-Gabrielle (2012). Conciliation emploi-famille et temps sociaux.(3e édition) Québec : Presses de l’Université du Québec. 406 p. http://puq.ca/catalogue/livres/conciliation-emploi-famille-temps-sociaux-edition-1803.html

Tremblay, Diane-Gabrielle (2012, sous la dir.). Performance organisationnelle et temps sociaux. Québec : Presses de l’Université du Québec. 359 p. 312 p. http://puq.ca/catalogue/livres/performance-organisationnelle-temps-sociaux-1195.html

Davel, Eduardo et Diane-Gabrielle Tremblay (2011). Formation et apprentissage organisationnel. La vitalité de la pratique. Québec : Presses de l’Université du Québec. 304 p. http://puq.ca/catalogue/livres/formation-apprentissage-organisationnel-13513.html

Tremblay, Diane-Gabrielle et David Rolland (2011).Gestion des ressources humaines ; typologies et comparaisons internationales.Nouvelle édition revue 366 p. Québec : Presses de l’université du Québec. http://puq.ca/catalogue/livres/gestion-des-ressources-humaines-17566.html

Tremblay, Diane-Gabrielle (2010). D’une culture de retraite vers de nouvelles fins de carrière ? Montréal : Editions St Martin et Décarie Éditeur.143 p.

Tremblay, Rémy et Diane-Gabrielle Tremblay (2010 dir.). La classe créative selon Richard Florida :un paradigme urbain plausible ? Québec : Presses de l’université du Québec et Presses universitaires de Rennes. Collection Géographie contemporaine. http://www.puq.ca/media/produits/documents/456_D2509_FPR.pdf 258 pages. http://puq.ca/catalogue/livres/classe-creative-selon-richard-florida-456.html

Barrère-Maurisson, Marie-Agnès. et Diane-Gabrielle Tremblay (2009, dir.). Concilier travail et famille. Le rôle des acteurs. Québec-France. Québec : Presses de l’université du Québec. 456 p. http://puq.ca/catalogue/livres/concilier-travail-famille-425.html

© Tous les droits de reproduction, de traduction et d’adaptation, en tout ou en partie, par quelque moyen que ce soit, sont réservés.

Nouvelle

La professeure Diane-Gabrielle Tremblay reçoit le titre de Fellow de l’OCRHA

La professeure Diane-Gabrielle Tremblay, de l’École des sciences de l’administration de la TÉLUQ, a reçu le titre de Fellow de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (CRHA) du Québec. Lire la suite